Архивы рубрики: Неформальная занятость
Протоколы заседаний рабочей группы межведомственной комиссии Иркутской области по противодействию нелегальной занятости, созданной на территории Казачинско-Ленского муниципального района Иркутской области за 2026 год
![]()
Протокол от 30.01.2026 г. № 1 Заседания рабочей группы межведомственной комиссии иркутской области по противодействию нелегальной занятости, созданной на территории Казачинско-Ленского муниципального района Иркутской области Протокол от 27.02.2026 г. № 2 Заседания рабочей группы межведомственной комиссии иркутской области по противодействию … Читать далее →
Информация о минимальном размере оплаты труда на 2026 год
![]()
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 19.06.2000г. № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», размер заработной платы работника, если им отработана полностью месячная норма рабочего времени по полной ставке не может быть менее МРОТ.
Решением Конституционного суда Российской Федерации сверх МРОТ начисляется районный коэффициент и северная надбавка за работу в районах, приравненных к Крайнему Северу.
СЕВЕРНАЯ НАДБАВКА
Постановлением Совмина СССР от 10.11.1967 г. №1029 утвержден Перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, на которые распространяется действие Указов Президиума Верховного Совета СССР от 10.02.1960 г. и от 26.09.1967 г. о льготах для лиц, работающих в этих районах и местностях, согласно которому Казачинско-Ленский район Иркутской области относится к местности, приравненной к районам Крайнего Севера.
В соответствии с действующими положениями пп. «е» п.1 Постановления Совмина РСФСР от 22.10.1990 № 458 «Об упорядочении компенсации гражданам, проживающим в районах Севера» молодежи, прожившей не менее одного года в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера надбавки к заработной плате устанавливаются в размере 10% за каждые шесть месяцев работы по достижении 50% заработка.
РАЙОННЫЙ КОЭФФИЦИЕНТ.
В соответствии с частью 2 статьи 316 ТК РФ и частью 2 статьи 10 Закона РФ от 19.02.1993 N 4520-1 органы государственной власти субъектов РФ и органы местного самоуправления вправе устанавливать более высокие размеры районных коэффициентов для государственных органов субъектов Российской Федерации, государственных учреждений субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, муниципальных учреждений.
При решении вопроса о размере коэффициента к заработной плате работников в определенной местности необходимо учитывать региональное законодательство.
Так, в силу п. 1 Решения Иркутского областного СНД (ОБЛАСТНОЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ) от 17.06.1991 № 260 «О районном регулировании заработной платы в Бодайбинском, Казачинско-Ленском, Катангском, Киренском и Мамско-Чуйском районах Иркутской области» к заработной плате работников на территории Казачинско-Ленского района установлен единый районный коэффициент в размере 1,7 (70%)
Указанное нормативное регулирование и размер районного коэффициента применимы для работников государственных органов субъектов Российской Федерации, государственных учреждений субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, муниципальных учреждений.
Аналогичный коэффициент (1,7) к заработной плате работников государственных органов Иркутской области, государственных учреждений Иркутской области, а также предельный размер повышения районного коэффициента к заработной плате работников органов местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области, муниципальных учреждений в Иркутской области, установлен в т.ч. на территории Казачинско-Ленского района Законом Иркутской области от 17.12.2008 N 123-оз «О размерах районного коэффициента к заработной плате работников государственных органов Иркутской области, государственных учреждений Иркутской области и предельном размере повышения районного коэффициента к заработной плате работников органов местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области, муниципальных учреждений в Иркутской области».
Важно учитывать, что в отношении работников предприятий и организаций других форм собственности (акционерные общества, индивидуальные предприниматели и др.), отраслей промышленности применяются коэффициенты в ином (меньшем) размере.
Например, в соответствии с пунктом 7 Постановления Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.03.1960 N 476/9 «Об утверждении районных коэффициентов к заработной плате работников предприятий и организаций лесной, электроэнергетической, торфяной, целлюлозно-бумажной, деревообрабатывающей промышленности, промышленности строительных материалов, стекольной, фарфоро-фаянсовой, легкой, пищевой, полиграфической промышленности и промышленности по производству музыкальных инструментов» территория Казачинско-Ленского района Иркутской области относится к местностям, где к заработной плате работников указанных предприятий и отраслей промышленности применяется коэффициент 1,3 (30%).
С 1 января 2026 года МРОТ (минимальный размер оплаты труда) установлен в сумме 27 093 рубля в месяц (Федеральный закон от 28.11.2025 N 429-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда»).
В Постановлении Конституционного Суда РФ от 07.12.2017 N 38-П «По делу о проверке конституционности положений статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, частей первой, второй, третьей, четвертой и одиннадцатой статьи 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобами граждан» Конституционный Суд РФ указал, что районные коэффициенты (коэффициенты) и процентные надбавки, начисляемые в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, не могут включаться в состав МРОТ с даты провозглашения указанного Постановления.
Таким образом, северная надбавка и районный коэффициент должны начисляться на сумму минимального размера оплаты труда, в которую входят все иные выплаты (стимулирующие и другие надбавки).
Для примера приводим следующий расчет заработной платы работника при условии, если им полностью отработана месячная норма рабочего времени по полной ставке.
Заработная плата = 27 093 + 27 093 х 1,5 (50%) (северная надбавка) + 27 093 х 1,7 (70%) либо 1,3 (30%) (районный коэффициент).
Администрация Казачинско-Ленского муниципального района
Теневая заработная плата
![]()
Теневая заработная плата — это выплаты сотрудникам «в конвертах», не отраженные в официальной отчетности. Как правило, они не облагаются НДФЛ и страховыми взносами, что снижает налоговую нагрузку на работодателя, но нарушает налоговое и трудовое законодательство. Так, … Читать далее →
Протоколы заседаний рабочей группы межведомственной комиссии Иркутской области по противодействию нелегальной занятости, созданной на территории Казачинско-Ленского муниципального района Иркутской области за 2025 год
![]()
ПРОТОКОЛ № 1 заседания рабочей группы межведомственной комиссии Иркутской области по противодействию нелегальной занятости, созданной на территории Казачинско- Ленского муниципального района Иркутской области от 09.04.2025г. ПРОТОКОЛ № 2 заседания рабочей группы межведомственной комиссии Иркутской области по противодействию нелегальной занятости, созданной … Читать далее →
Памятка, как избежать негативных последствий теневой занятости
![]()
Памятка, как избежать негативных последствий теневой занятости В нашей стране проблема нелегальной занятости граждан стоит особенно остро. В ответ на это, в законодательство были внесены ключевые поправки, направленные на регулирование трудовых отношений среди населения. С первого января 2024 года вступили … Читать далее →
Положение о порядке создания и деятельности рабочей группы межведомственной комиссии Иркутской области по противодействию нелегальной занятости, созданной на территории Казачинско-Ленского муниципального района Иркутской области
![]()
Постановление администрации Казачинско-Ленского муниципального района от 12.08.2024г. № 390 Об утверждении Положения о порядке создания и деятельности рабочей группы межведомственной комиссии Иркутской области по противодействию нелегальной занятости, созданной на территории Казачинско-Ленского муниципального района Иркутской области Постановление администрации Казачинско-Ленского муниципального района … Читать далее →
Выявление нелегальной занятости: к каким работодателям придут с проверками в 2024 году
![]()
Выявление нелегальной занятости: к каким работодателям придут с проверками в 2024 году Минтруд утвердил перечень признаков нелегальной занятости, по которым будут выявлять и привлекать к ответственности недобросовестных работодателей. Информацию о таких работодателях передадут в Роструд и комиссии по противодействию нелегальной занятости населения … Читать далее →
Протоколы заседаний территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижения неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы за 2024 год
![]()
ПРОТОКОЛ № 1 заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижения неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы от 19 марта 2024 года ПРОТОКОЛ № 2 заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан … Читать далее →
Информация о минимальном размере оплаты труда на 2024 год
![]()
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 19.06.2000г. № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», размер заработной платы работника, если им отработана полностью месячная норма рабочего времени по полной ставке не может быть менее МРОТ. Решением Конституционного … Читать далее →
Самозанятые
Протоколы заседаний территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижение неформальной занятости, легализация «серой» заработной платы за 2023 год
![]()
ПРОТОКОЛ № 1 заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижения неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы от 14.03.2023 протокол №2 заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, … Читать далее →
Неформальная занятость и ее последствия
![]()
Неформальная занятость продолжает быть одной из самых актуальных проблем в отношениях между работодателем и работником. Последствия неформальной занятости достаточно серьезны — невозможность заявить социальные и имущественные вычеты, получить пенсионное и социальное обеспечение и др. Работники неформального сектора, на первый взгляд, … Читать далее →
Протоколы заседаний территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижение неформальной занятости, легализация «серой» заработной платы за 2022 год
![]()
Протокол от 24.03.2022 года № 1 заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд снижение снижение неформальной занятости, легализация «серой» заработной платы за 2022 год Протокол от 16.06.2022 № 2 заседания территориальной межведомственной комиссии по … Читать далее →
Протоколы заседаний территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижение неформальной занятости, легализация «серой» заработной платы за 2021 год
![]()
Протокол № 1 от 29.03.2021 года Протокол № 2 от 30.06.2021 года Протокол № 3 от 30.09.2021 года Протокол №4 от 23.12.2021 года
Читать далее →Протоколы заседаний территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижение неформальной занятости, легализация «серой» заработной платы за 2020 год
![]()
Протокол заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижения неформальной занятости, легализация «серой заработной платы» № 1 от 27.02.2020 г. Протокол заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, … Читать далее →
Протоколы заседаний территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижение неформальной занятости, легализация «серой» заработной платы за 2019 год
![]()
ПРОТОКОЛ № 1 заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижения неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы от 28.02.2019г. ПРОТОКОЛ № 2 заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за … Читать далее →
Протоколы заседаний территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижение неформальной занятости, легализация «серой» заработной платы за 2018 год
![]()
Протокол № 1 заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за труд, снижение неформальной занятости, легализация «серой» заработной платы от 28.02.2018г. Протокол № 2 заседания территориальной межведомственной комиссии по вопросам обеспечения прав граждан на вознаграждение за … Читать далее →
Протоколы заседаний за 2017 год
![]()
Протокол № 2 заседания рабочей комиссии по снижению неформальной занятости , легализации «серой» заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды от 28.04.2017г. Протокол № 3 заседания комиссии по снижению неформальной занятости, легализации (серой) заработанной платы, повышению собираемости страховых … Читать далее →
Постановление администрации Казачинско-Ленского муниципального района от 11.10.2017г. № 263 Об утверждении плана мероприятий, направленных на снижение неформальной занятости в Казачинско-Ленском района на 2017-2020 годы
![]()
Постановление администрации Казачинско-Ленского муниципального района от 11.10.2017г. № 263 Об утверждении плана мероприятий, направленных на снижение неформальной занятости в Казачинско-Ленском района на 2017-2020 годы
Читать далее →




