Сервис «Электронный инспектор» для осуществления работодателями проверки (самопроверки) соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
![]()
Администрация Казачинско-Ленского муниципального района, информирует, о проводимых Государственной инспекцией труда Иркутской области профилактических мероприятиях, в т.ч. сервиса «Электронный инспектор» для осуществления работодателями проверки (самопроверки) соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Сервис «Электронный инспектор»
«Электронный инспектор» — это онлайн-сервис на портале «Онлайнинспекция.рф», который позволяет работодателям самостоятельно проводить проверку соблюдения трудового законодательства. С его помощью можно выявить нарушения и получить рекомендации по их устранению до прихода государственного инспектора.
Как работает сервис:
1. Работодатель выбирает тему проверки из списка проверочных листов (например, приём на работу, оплата труда, охрана труда).
2. Отвечает на вопросы сервиса, выбирая варианты «Да», «Нет» или «Неприменимо».
3. По окончании проверки сервис формирует акт с указанием нарушений (если они есть) и рекомендациями по их устранению, включая правовое обоснование и шаблоны документов.
Особенности сервиса:
• Включает более 125 направлений для самопроверки, среди которых вопросы приёма и увольнения работников, обеспечения средствами индивидуальной защиты, оплаты труда и другие.
• После устранения нарушений можно пройти повторную проверку.
• Результаты самопроверки можно направить в Роструд для учёта в специализированном банке данных. С помощью «Электронного инспектора» работодатели уже провели свыше 1,8 миллиона самопроверок, что позволило избежать штрафов на сумму более 26 млрд рублей.
Рекомендации для работодателей
Для эффективного использования сервиса «Электронный инспектор» рекомендуется:
• Назначить ответственного за самопроверки из числа сотрудников кадровой службы или службы внутреннего контроля. Это должно быть лицо с высшим юридическим или экономическим образованием, опытом кадровой работы и знаниями трудового законодательства.
• Проводить самопроверки ежегодно на основании локального нормативного акта.
• После выявления нарушений устранить их и пройти повторную проверку для подтверждения соответствия требованиям.
Для получения дополнительной информации о профилактических мероприятиях и работе с сервисом можно обратиться в Государственную инспекцию труда в Иркутской области по адресу: Иркутск, ул. Софьи Перовской, д. 30, каб. 502, или по телефону (3952) 45-85-03.

