Время подводить итоги ушедшего года и строить планы на будущее. Какой же запомнится 2024 год для Казачинско-Ленского филиала «Кадрового центра Иркутской области»?
![]()
Этот год стал важным этапом в модернизации филиала, который продолжает активно работать над решением вопросов занятости населения, предоставляя различные услуги как для соискателей, так и для работодателей.
В течение 2024 года в филиал обратились 162 человека. Из них 150 были безработными гражданами, 12 – занятыми, а 5 – инвалидами. Интересно отметить, что 36 из этих людей впервые искали работу, а 13 были выпускниками образовательных учреждений.
Статистика показывает, что 59% обратившихся составили женщины, что подчеркивает важность работы с этой группой населения, особенно в условиях современного рынка труда. В 2024 году в филиале продолжил свою деятельность женский клуб «Женские крылья», который стал площадкой для развития и поддержки женщин. Участницы клуба имели возможность посещать различные мастер-классы, участвовать в встречах и получать профориентационные услуги. Это создало пространство для обмена опытом и формирования профессиональных навыков, что особенно важно для женщин, возвращающихся на рынок труда после перерыва или желающих сменить профессию.
Работа с работодателями также была активной. В 2024 году 34 предприятия сообщили о своей потребности в работниках, что свидетельствует о стабильном спросе на рабочую силу в районе. В результате было подано 934 вакансии. Кроме того, 2 работодателям были предоставлены меры государственной поддержки в виде субсидий, что позволило им создать новые рабочие места и улучшить условия труда.
Филиал также оказывал различные меры государственной поддержки. В частности, 223 гражданам была предоставлена услуга профессиональной ориентации. 27 безработным гражданам оказали психологическую поддержку, что является важным аспектом в процессе поиска работы, особенно для тех, кто долгое время не мог найти подходящую вакансию. Кроме того, 29 граждан получили услуги по социальной адаптации, что помогло им лучше интегрироваться в общество и подготовиться к трудовой деятельности. А 10 граждан обратилось за предоставлением государственной услуги по содействию началу осуществления предпринимательской деятельности один гражданин из которых получил субсидию от службы занятости на открытие своего дела.
Особое внимание в 2024 году было уделено работе с молодежью. Во временном трудоустройстве несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет приняли участие 175 учащихся. Это не только помогло молодежи получить первый опыт работы, но и способствовало их социальной адаптации и развитию трудовых навыков. В декабре 2024 года на базе Кадрового центра открылся молодежный клуб «Молодежь в деле», который стал местом для активного общения, обмена опытом и реализации различных проектов, направленных на развитие молодежной инициативы.
Казачинско-Ленский филиал службы занятости населения выполнял не только функцию содействия в поиске работы, но и активно предоставлял государственные услуги в сфере дополнительного профессионального образования (ДПО) и профессиональной переподготовки. За прошедший год 14 безработных граждан получили дополнительное профессиональное образование. Кроме того, филиал активно участвовал в реализации масштабного федерального проекта «Содействие занятости», входящего в национальный проект «Демография». В рамках этого проекта был реализован специальный проект профессионального обучения и дополнительного профессионального образования для отдельных категорий граждан, включающий в себя не только образовательную программу, но и содействие в трудоустройстве. В данном проекте приняли участие 10 граждан Казачинско-Ленского района. Показатель успешности обоих программ обучения составляет: 95% граждан были успешно трудоустроены после завершения обучения.
Таким образом, 2024 год стал годом активной работы, новых начинаний и поддержки различных групп населения. Казачинско-Ленский филиал «Кадрового центра Иркутской области» продолжает свою миссию по содействию занятости и профессиональной ориентации граждан, создавая условия для их успешной интеграции в рынок труда.



